Некоторое время назад мы писали о том, что у нас увеличилось количество запросов на профориентацию, причем как со стороны студентов, которые только начинают свой профессиональный путь, так и со стороны взрослого населения. Поэтому мы выпустили серию постов о профессиях, наиболее подходящих каждому психотипу:
Профессии для депрессивно-печального психотипа
В некоторых классификациях данный тип называется дистимический или гипотимный. Серьёзен, сосредоточен на мрачных, печальных сторонах жизни, пессимист. Легко поставить связь с депрессивным психическим заболеванием, но такая связь не обязательна. И часто такие люди соответствуют психической норме. Это их образ мышления. Данный тип личности может сформироваться как с раннего детства, ввиду особенностей воспитания, так и проявиться в любом возрасте в качестве тенденции, в силу обстоятельств и окружения. Особенно велика вероятность усиления данной тенденции ближе к пожилому возрасту. По биологическим причинам – снижения энергичности, двигательной активности, обострение заболеваний. По психологическим причинам – отсутствие целей, одиночество, большой груз прошлого и неоправданных ожиданий.
Люди данного типа имеют склонность к “консервации” ценностей и традиций. Поэтому могут быть эффективны там, где необходимо выполнение процедур, соблюдение инструкций и правил. Во всём ценят стабильность. Способны выполнять рутинную, монотонную работу. Предпочитают окружение из небольшого дружного коллектива. Им подойдут такие профессии как: Архивариус, библиотекарь, страховщик, поэт, писатель, научный сотрудник.
Профессии для шизоидного психотипа
Эмоциональное состояние, которое мотивирует шизоида на протяжении всей его жизни – интерес, поиск, исследование. Такое поведение обеспечивает ему схематичное представление об окружающей среде. Это представление весьма отличается своей широтой, глубиной и оригинальностью.
Дело в том, что большинство людей практически всецело мыслят стереотипными когнитивными конструкциями. Стереотипы — общепринятые образцы восприятия при распознавании и интерпретации объектов и явлений окружающего мира. Они основаны на предшествующем социальном опыте, а их система представляет собой социальную реальность.
Без стереотипов, конечно, не обойтись. Они экономят мыслительную энергию и позволяют людям общаться «на одной волне». С другой стороны, ограничивается способность видеть возможности за их пределами.
Шизоиды с детства отличаются аутичностью – замкнуты в себе, предпочитают творческое уединение. Они менее остальных людей усвоили общественные стереотипы, из-за чего испытывают трудности в коммуникации. Однако остаются теми, кто способен охватить новые возможности.
Сферы деятельности: наука, изобретательство, инженерия, художественные ремесла, IT, философия, религия.
Профессии для паранойяльного психотипа
Паранойялы люди амбициозные, аналитичные, целеустремлённые, с высокой работоспособностью. Чем выше амбиции, тем масштабнее цель. А низкая чувствительность, равно как и высокая стрессоустойчивость, вместе с развитыми волевыми качествами позволяет экономить энергию и направлять её в нужное русло.
У паранойяла чётко выстроена мировоззренческая картина. Он для себя определил, что в этой жизни для него важно, а что несущественно. Для этого необходим богатый жизненный опыт, поэтому паранойяльность чаще проявляет себя, когда личность находится в зрелой стадии развития. Примерно в возрасте 30-40 лет. В эти годы уровень энергии ещё потенциально высок и уже сформирована та самая сверхценная идея.
Паранойял как бы «врастает» собственным «Я» в свое дело, например, в бизнес или политику. Фокусируясь, он способен чрезвычайно длительное время удерживать свою цель “на мушке”. Для реализации также помогает талант заражения других людей этой идеей и вовлечения их в общее дело. Он обозначает приоритеты команды и придает её действиям упорядоченную форму.
Надо отдать должное его воле, т.к. он склонен подавлять другие свои потребности, ради достижения Главного.
Такие люди лучше всех реализуют масштабные проекты, глобальные задумки, развивают новые направления. Инициируют, контролируют и доводят проекты до конца. Могут добиться успеха в любой сфере деятельности.
Профессии: руководители высшего звена, ТОП-менеджмент, собственники бизнеса, разведчики, лидеры партий, государств.
Профессии для тревожно-мнительного психотипа
Данный психотип, наоборот, сторонится всего нового, всяческих изменений. Он ценит покой и стабильность. Боится совершать ошибки, впечатлителен, долго переживает. Его подсознательное чувство – мир недружелюбен, а жизнь смертельно опасна. С этим не поспоришь, однако, тревожно-мнительный находит повод для беспокойства в любых, даже самых безопасных ситуациях. Если ему не хватит воображения – он будет вспоминать разные случаи и переживать их снова и снова. А это истощает его нервную систему, снижает запас сил.
Сам по себе стресс принято делить на два вида: эустресс и дистресс. Эустресс – положительный стресс. Не вредит здоровью, мобилизует ресурсы организма, даёт чувство удовлетворения, азарта, предвкушения. Он зависит от того, как ситуация нами воспринимается. Важно, чтобы цель выглядела достижимой, предавала уверенности в своих силах, давала надежду на благоприятный исход. Его противоположность – дистресс. Дистресс проявляется, когда ситуация выходит из-под контроля и оказывает продолжительное негативное влияние, истощая нервную систему. Гипертим, с его лёгким отношением к ответственности, попав в дистрессовую ситуацию сможет быстро сменить направление мыслей и переключится на что-то более приятное. Тревожный будет заранее прогнозировать, чтобы в такие ситуации не попадать. Ответственность для него большой риск, который может обернуться негативными последствиями. А в жизни ему и так хватает негативных хронических переживаний.
Итак, чрезвычайно серьёзное отношение к ответственности, нерискованные, любовь к стабильности, пунктуальность, аккуратность, осторожность, умение прогнозировать негативные последствия, низкий уровень притязаний, не требующие внимания, малообщительны, послушны. Идеальные исполнители на роли линейного персонала. Тревожно-мнительным отлично подойдёт процедурная работа с чётким регламентом: кассир, оператор, работник склада, контролёр качества. Работа в надзорных и контролирующих органах. Могут быть исполнительными директорами в гос. учреждениях.
Профессии для гипертимов
Лёгкое отношение к жизни отличает гипертима от других психотипов. Им не хватает серьёзности, ответственности, исполнительности, осторожности, постоянства и дисциплины. Они тотально позитивны и для них не существует особо значимых тем. Только то, что привлекает новизной на некоторое время вызывает чувство восторга и приятного волнения.
Слово «гипертим» состоит из двух частей: «тим» – настроение; «гипер» – повышенный. Их жизнерадостный беспроблемный настрой добавляет им обаяние и умение нравиться.
Сильная сторона – стрессоустойчивость. Связано это с низкой чувствительностью, отсутствием душевной тонкости, рефлексии и чувства утраты. Гипертим вообще не заглядывает внутрь себя, его внимание направлено вовне. Он уклоняется от тревоги и мыслей о прошлом, сосредоточен на настоящем и будущих грёзах.
При таких внутренних условиях гипертим сохраняет избыток энергии, который проявляется в высокой подвижности и болтливости. Увы, без целенаправленного развития волевой сферы им трудно длительно удерживать внимание на одном деле. Недостаточно упорства, склонность потакать своим желаниям и нежелание откладывать удовольствие.
Ещё гипертимы способны генерировать множество идей, но не любят их логически обосновывать. Стремятся работать в неиерархическом окружении, чтобы поменьше слушать призывы к ответственности.
В целом, такие люди незаменимы там, где нужен какой-либо «драйв»: тусовка, нетворкинг, тимбилдинг, презентация нового продукта, корпоративные мероприятия.
Подходящие профессии: ведущий шоу, тамада; агент по продажам; рекламный агент, журналист, комик. Часто, поскольку они люди подвижные, у них развито именно наглядно-действенное мышление, и они выбирают такие профессии как автомеханик, водитель, сантехник, машинист.
